SONY MUSIC GROUP CELEBRA EL ORGULLO CON UNA DIVERSA AGENDA DE ACTIVIDADES Y UN SHOWCASE DE ALICE WONDER DESDE 5020 STUDIO MADRID en SMFSTORE

SONY MUSIC GROUP CELEBRA EL ORGULLO CON UNA DIVERSA AGENDA DE ACTIVIDADES Y UN SHOWCASE DE ALICE WONDER DESDE 5020 STUDIO MADRID

“COWBOYS DE LA A3” DE ARDE BOGOTÁ OBTIENE LA CERTIFICACIÓN DE DISCO DE PLATINO EN UN AÑO EN EL QUE LA BANDA PONE EL ROCK EN LO MÁS ALTO DE LAS LISTAS DE VENTAS Leyendo SONY MUSIC GROUP CELEBRA EL ORGULLO CON UNA DIVERSA AGENDA DE ACTIVIDADES Y UN SHOWCASE DE ALICE WONDER DESDE 5020 STUDIO MADRID 4 minutos

Sony Music Group se sumó este jueves a la celebración del Orgullo LGTBIQ+ con una programación especial desde el 5020 Studio Madrid, los estudios del momento en nuestro país, inaugurados este año para impulsar la creación y la colaboración entre artistas. Una de las últimas en incorporarse a la compañía, Alice Wonder, fue protagonista con un showcase desde la azotea de las nuevas instalaciones, en un evento que este año se ha centrado en las chicas, la L del colectivo.

La jornada, denominada El Orgullo empieza por L, arrancó con la grabación en directo desde el Live Room de los estudios del podcast ‘Nos tienen contentas’, en el que Roenlared y Paula Vázquez, compañera de Sony Publishing, desarrollaron un programa especial sobre el colectivo en la industria musical. En la charla abordaron temas sobre sexualidad, actualidad y anécdotas varias con sus invitadas: Alice Wonder y la DJ Fernanda Arrau, que también participó en la fiesta desde la azotea de 5020.

Alice Wonder conquistó a los asistentes con una actuación inolvidable llena de emoción y baile. La artista madrileña se ha establecido como uno de los máximos referentes del cambio generacional musical en España y está a la cabeza de una nueva escena emergente con un gran público joven libre de prejuicios. Aunque no fue la única artista en compartir su latento en una noche tan significativa, la chilena Fernanda Arrau, también deleitó al público con un dj set perfecto para bailar un rato mientras los asistentes disfrutaban de un picoteo y unas copas para celebrar entre todos este día tan especial.

IGUALDAD, DIVERSIDAD E INCLUSIÓN

El presidente de Sony Music Iberia, José María Barbat, en una noche tan significativa, quiso enfatizar en la importancia de eventos como este, y de celebrar juntos por la libertad y la igualdad en su máxima expresión. ‘’Nos enorgullece tener unos valores que nos identifican, y que pretenden impactar en todo lo que nos rodea, a nuestros artistas, a nuestros colaboradores, a nuestra gente, a toda la industria y también a la sociedad.

Uno de esos valores es concretamente el que festejamos hoy: LA RESPONSABILIDAD Y LA INCLUSIÓN, un valor que Sony posee en su ADN, y que conlleva comportamientos que nosotros tenemos interiorizados de un modo natural, convencido y orgánico.

Pero hay que seguir trabajando, y desde nuestra industria, donde podemos llegar a la sociedad por muchas vías, la principal la voz de nuestros artistas, hay que seguir luchando por la IGUALDAD y una DIVERSIDAD e INCLUSIÓN real. Esto está y seguirá estando en la estrategia organización’’, declaró.

SOBRE EL COMITÉ DE CULTURA DE LA CORPORACIÓN

El Comité de Cultura, que promueve jornadas tan importantes como la vivida la pasada noche, lo conforman Sony Music, Sony Music Publishing y The Orchad, unidos y comprometidos por los equipos cuyo fin es ocuparse de los asuntos que importan y también enriquecer la experiencia de todos los empleados mediante la promoción de actividades y eventos que reflejen la diversidad y enriquezcan la cultura corporativa. Los pilares claves son: RESPONSABILIDAD, IGUALDAD, DIVERSIDAD, MEDIO AMBIENTE, BIENESTAR Y LIDERAZGO.  

Y añadió más: ‘La CULTURA que estamos forjando es reflejo de que la filosofía de trabajo cala y va un paso más allá en los equipos. De ahí, que por segundo año hemos sido reconocidos, en Sony Music y en The Orchard como un GREAT PLACE TO WORK. Formamos parte de ese grupo de compañías que de verdad creen que trabajar de un determinado modo importa, que el cuidar a las personas importa, que seguir mejorando todo aquello que no funciona del todo bien importa, y eso es este sello, un COMPROMISO CON LA MEJORA y con los entornos de trabajo, entre los que se encuentra de una forma muy relevante, el aspecto que celebramos hoy, la DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN’’, concluyó diciendo.

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